La Conférence des directeurs d'IUFM prend acte d'une remise en chantier de l'ensemble des processus de recrutement, de formation (initiale et continue) et de certification des enseignants. Ainsi, après une analyse de l'existant en ces domaines, elle envisage plusieurs modèles possibles pour l'avenir. Ceux-ci manifestent la volonté de dépasser le modèle actuel et prennent appui sur le passage d'un modèle de formation successif à un modèle de formation simultané, sur l'ancrage de la formation dans des dimensions universitaires et professionnelles dans le cadre du LMD et sur une cohérence avec l'exercice effectif du métier préparé. Si la formation en licence est confirmée, trois options sont, par exemple, proposées pour les modalités de recrutement : bac+3, bac+5 et recrutement par paliers successifs.
Voir également :
Master et formation des enseignantsProfessionnaliser vers les métiers de l'éducation et de la formation
